Ein Traininar® ist eine auf die jeweiligen Teilnehmer maßgeschneiderte Synthese aus Seminar, Training, Coaching, Workshop und systemischer Arbeit.

Bei in Traininar®-Form durchgeführten Veranstaltungen stehen die sofort spürbaren und nachhaltigen Veränderungs-Wirkungen auf die jeweils anwesenden Teilnehmer im Vordergrund. Zu jedem Zeitpunkt kommen genau die Techniken und Methoden zum Einsatz, die den maximalen Nutzen für die Teilnehmer bieten.

Der rote Faden für ein Traininar® wird vor allem anhand folgender Kriterien kontinuierlich und live vom Trainer weiterentwickelt:

• anhand der Ziele der jeweiligen Veranstaltung laut Ausschreibung
• anhand der Ziele eines jeden Teilnehmers, die diese vorab per Fragebogen klären und zu Beginn der Veranstaltung kommunizieren können
• anhand der Wahrnehmungen des Trainers hinsichtlich offensichtlich den Teilnehmer bezüglich seiner Werte und Ziele störenden Psychodynamiken
• von den vom Trainer wahrgenommenen, den jeweiligen Teilnehmer mutmaßlich über Gebühr limitierenden Grenzen

Die Ausbildung zum Traininar®-Trainer

Nur langjährig erfahrene und nachweislich erfolgreiche Trainer werden zum Traininar®-Trainer geprüft und zertifiziert. Die (berufsbegleitende) Ausbildung zum Traininar®-Trainer dauert mindestens drei Jahre, bestehend aus drei großen, aufeinander aufbauenden Ausbildungsschritten sowie ausbildungsbegleitenden Hospitationen (= Erfahrung sammeln als Teilnehmer oder Co-Trainer in als Traininar® durchgeführten Veranstaltungen).

Bereits im ersten Ausbildungsjahr ist der angehende Traininar®-Trainer typischerweise in der Lage, in Form von Coachings sowie als Co-Trainer in Schnuppertrainings und anderen Veranstaltungen Teile der Ausbildungskosten (und darüber hinaus) zu verdienen, so dass die Vorfinanzierungskosten recht gering bleiben können und die Ausbildungskosten mit Abschluss der Gesamt-Ausbildung bereits wieder verdient sein können.

An die Ausbildung zum Traininar®-Trainer werden sehr hohe Anforderungen gestellt - zunächst durch die Ausbildung mitsamt den damit verbundenen Prüfungen und später durch die Teilnehmer. Da sogenannte Crashkurse zum Trainer unseres Erachtens ähnlich wenig leisten wie ein kurzes Strohfeuer, bieten wir ausschließlich langfristig ausgerichtete Ausbildungen an, die quasi eine Garantie zur gereiften, erfolgreichen Trainerpersönlichkeit darstellen.

Die Herkunft der Begrifflichkeit Traininar®

Der Begriff Traininar® ist eine Wortschöpfung von Matthias Schwehm, dem 2008 klar wurde, dass es keine Begrifflichkeit gibt, die seine durch ihn entwickelte Arbeitsweise mit Teilnehmern im Intensiv-Gruppen-Training mit maximal ca. 12 Teilnehmern zutreffend beschreiben kann.

Von 1997 bis ca. 2005 nannte er seine Dienstleistung primär Selbstsicherheitstraining, seit ca. 2005 Selbstbewusstseinstraining, seit 2007 Selbstbewusstseinstraining (IntSel®) und seit 2010 kennzeichnet der Zusatz IntSel® oder Traininar®, dass die Veranstaltung entweder durch Matthias Schwehm persönlich oder durch einen von ihm ausgebildeten und zertifizierten Trainer durchgeführt wird und dass alle Traininar®-Kriterien und Qualitätsmaßstäbe eingehalten werden.

Fast alle von Matthias Schwehm durchgeführten Veranstaltungen werden mittlerweile als Traininar® durchgeführt. Ausnahmen: das Schnuppertraining, das Selbstbewusstseinstraining an einem Wochenende sowie reine Familienaufstellungen.